본 약관은 Lady Learner(이하 “서비스”)의 이용과 관련하여 서비스와 회원 간의 권리·의무 및 책임 사항을 규정함을 목적으로 합니다.
제1조 (목적)
본 약관은 Lady Learner가 제공하는 모든 서비스의 이용과 관련하여 회원과 서비스 운영자 간의 권리, 의무 및 책임 사항을 규정함을 목적으로 합니다.
제2조 (정의)
- “서비스”란 Lady Learner에서 제공하는 콘텐츠 열람, 회원 기능, 댓글·반응 기능, 포인트 시스템, 저장(북마크), 마이페이지 등 일체의 기능을 의미합니다.
- “회원”이란 본 약관에 동의하고 서비스를 이용하는 자를 말합니다.
- “게시물”이란 회원이 서비스 내에 게시하거나 저장하는 텍스트, 이미지, 링크 등 모든 형태의 콘텐츠를 의미합니다.
- “포인트”란 서비스 이용 과정에서 적립·사용할 수 있는 가상의 점수를 의미하며, 현금 가치가 없습니다.
제3조 (약관의 게시 및 개정)
- 본 약관은 서비스 내에 게시되며, 누구나 확인할 수 있습니다.
- 운영자는 관련 법령을 준수하는 범위에서 약관을 개정할 수 있습니다.
- 약관 개정 시, 개정 내용 및 시행일자를 개정 7일 전부터 서비스 내에 공지합니다.
- 회원이 변경된 약관에 동의하지 않을 경우 회원 탈퇴를 요청할 수 있으며, 변경 후에도 서비스를 이용하는 경우 개정 약관에 동의한 것으로 간주합니다.
제4조 (회원가입 및 계정 관리)
- 회원가입은 이메일 인증을 통해 이루어지며, 운영자가 정한 방법에 따라 계정을 생성합니다.
- 회원은 정확한 정보를 제공해야 하며, 허위 정보 제공으로 인해 발생한 문제에 대한 책임은 회원 본인이 부담합니다.
- 회원 계정의 관리 책임은 회원 본인에게 있으며, 계정 도용·유출로 인한 손해에 대한 책임은 회원에게 있습니다.
- 서비스는 만 14세 미만 아동을 주 이용 대상으로 하지 않습니다. 만 14세 미만 아동의 가입 사실이 확인될 경우, 운영자는 계정을 삭제하는 등 필요한 조치를 취할 수 있습니다.
제5조 (서비스의 제공 및 변경)
- 서비스는 콘텐츠 열람, 댓글·반응 기능, 포인트 적립·사용, 저장(북마크), 마이페이지 등으로 구성됩니다.
- 운영자는 서비스 개선, 보안 강화 및 기술적 필요에 따라 서비스의 일부를 변경하거나 중단할 수 있습니다.
- 서비스 변경·중단 시 사전에 공지하며, 이에 대한 별도의 보상 의무는 없습니다.
제6조 (포인트의 운영)
- 포인트는 서비스 이용 과정에서 적립·사용할 수 있는 가상의 점수이며, 현금 가치가 없습니다.
- 포인트 적립 기준, 사용 범위, 유효기간 등은 운영 정책에 따라 달라질 수 있습니다.
- 운영자는 포인트 정책을 변경할 수 있으며, 변경 시 서비스 내에 공지합니다.
- 포인트는 양도, 매매, 환불할 수 없습니다.
제7조 (게시물의 관리)
- 회원이 서비스에 게시하는 모든 게시물에 대한 권리와 책임은 회원에게 있습니다.
- 다음에 해당하는 게시물은 운영자가 사전 통보 없이 삭제하거나 제한할 수 있습니다.
- 타인의 권리를 침해하거나 명예를 훼손하는 게시물
- 혐오, 차별, 폭력, 음란, 사행성 등 사회적 규범을 위반하는 게시물
- 스팸, 광고, 홍보 목적의 게시물
- 서비스 목적과 무관하거나 반복적·무의미한 게시물
- 관련 법령 및 본 약관에 위반되는 게시물
- 회원 탈퇴 후에는 게시물이 자동 삭제되지 않으며, 운영자는 서비스 운영을 위해 게시물을 유지·관리할 수 있습니다.
제8조 (회원의 의무)
- 회원은 관련 법령, 본 약관 및 서비스 내 안내사항을 준수해야 합니다.
- 회원은 서비스 운영을 방해하거나 다른 회원에게 피해를 주는 행위를 해서는 안 됩니다.
- 회원은 다음 각 호의 행위를 해서는 안 됩니다.
- 대한민국 또는 이용자가 속한 국가의 법령을 위반하는 행위
- 타인의 계정을 도용하거나 무단으로 사용하는 행위
- 타인의 개인정보, 지식재산권, 초상권 등 권리를 침해하는 행위
- 혐오, 차별, 폭력, 음란, 사행성 등을 조장하거나 사회적 규범에 반하는 표현을 게시하는 행위
- 악성 코드·바이러스 등 서비스나 다른 이용자의 기기를 해칠 수 있는 자료를 유포하는 행위
- 서비스의 기술적 보호조치나 보안 기능을 우회·해킹·변조하려는 행위
- 자동화 도구(매크로, 스크립트, 봇 등)를 활용한 비정상적인 이용 행위
- 포인트 적립을 목적으로 동일·유사한 내용을 반복 게시하는 등, 서비스 운영을 저해하는 도배·스팸 행위
- 운영자가 정한 정책을 반복적으로 위반하는 행위
- 위반 행위가 확인될 경우, 운영자는 경고, 게시물 삭제, 포인트 회수, 기능 제한, 계정 이용 제한 등 필요한 조치를 취할 수 있습니다.
제9조 (운영자의 의무)
- 운영자는 회원의 개인정보를 보호하기 위해 개인정보 처리방침을 준수합니다.
- 운영자는 안정적인 서비스 제공을 위해 노력하며, 장애가 발생한 경우 신속히 복구하기 위해 최선을 다합니다.
- 운영자는 회원 게시물 또는 개인정보에 대해 임의로 수정·삭제하지 않습니다. 다만, 약관 위반 또는 법령 위반이 명백한 경우 예외로 합니다.
제10조 (책임 제한)
- 서비스는 회원 간 또는 회원과 제3자 간의 분쟁에 개입하지 않으며, 운영자의 고의 또는 중대한 과실이 없는 한 이에 따른 손해에 대해 책임을 지지 않습니다.
- 천재지변, 외부 공격, 기술적 장애 등 운영자가 통제할 수 없는 사유로 인해 발생한 문제에 대해 책임을 지지 않습니다.
- 서비스 내 콘텐츠의 정확성·완전성을 보장하지 않으며, 이용자가 콘텐츠를 해석·활용하여 발생한 결과에 대해 책임을 지지 않습니다.
제11조 (계정의 이용 제한 및 해지)
- 회원은 언제든지 마이페이지 또는 문의를 통해 계정 해지를 요청할 수 있습니다.
- 운영자는 회원이 다음 각 호에 해당하는 경우 계정 이용을 제한하거나 해지할 수 있습니다.
- 본 약관 위반
- 법령 위반
- 부정한 목적의 계정 생성 또는 이용
- 장기간 미접속 등 계정 유지 필요성이 없는 경우
- 계정이 해지되면 해당 계정에 연결된 포인트 및 서비스 이용 권한은 모두 소멸합니다.
제12조 (저작권 정책)
- 서비스에서 제공하는 콘텐츠(텍스트, 이미지, 그래픽 등)의 권리는 운영자 또는 정당한 권리자에게 있습니다.
- 회원이 게시한 콘텐츠의 저작권은 회원에게 있으며, 서비스는 운영 및 표시 목적 범위 내에서 이를 사용할 수 있습니다.
- 무단 복제, 도용, 배포 등 저작권 침해 행위는 금지됩니다.
- 서비스는 뉴스, 이미지, 링크, 자료 등 외부 저작물을 ‘소개·큐레이션·비평·요약’ 등 정당한 활용 목적 범위 내에서 사용할 수 있으며, 해당 저작물의 저작권은 원 저작자 및 정당한 권리자에게 있습니다.
- 원 저작자 또는 정당한 권리자가 게시 중단, 수정, 링크 삭제 등의 조치를 요청하는 경우, 운영자는 요청을 확인한 후 관련 법령에 따라 지체 없이 조치할 수 있습니다.
- 회원의 게시물로 인해 제3자의 권리가 침해되었다는 신고가 접수되는 경우, 운영자는 사실관계를 확인한 뒤 해당 게시물의 비공개, 삭제, 검색제외 등의 임시 조치를 취할 수 있으며, 필요한 경우 당사자들에게 전자적 수단으로 그 결과를 안내할 수 있습니다. 회원의 게시물로 인해 발생하는 모든 법적 책임은 해당 게시물을 게시한 회원에게 있습니다.
제13조 (광고 및 제휴 서비스)
- 서비스는 Google AdSense 등 제3자 광고 서비스와 연동될 수 있으며, 서비스 화면, 배너, 추천 영역 등 다양한 형태로 광고가 노출될 수 있습니다.
- 광고를 통해 연결되는 외부 사이트(링크, 랜딩 페이지 등)는 운영자가 통제하지 않으며, 해당 사이트에서 제공하는 상품·서비스·콘텐츠에 대한 책임은 각 사업자에게 있습니다.
- 서비스는 제휴 콘텐츠, 협업 프로젝트, 스폰서십 등의 형태로 제3자와 협력할 수 있으며, 제휴 여부는 서비스 내에 명시할 수 있습니다.
- 회원은 서비스를 이용함에 있어 이러한 광고 및 제휴 콘텐츠가 노출될 수 있음을 이해하고 이에 동의합니다.
제14조 (개인정보 보호)
회원의 개인정보 처리에 관한 사항은 별도로 게시한 개인정보 처리방침에 따릅니다.
제15조 (준거법 및 분쟁 해결)
- 본 약관은 대한민국 법령을 준거법으로 합니다.
- 서비스 이용과 관련하여 분쟁이 발생한 경우, 운영자와 회원은 성실한 협의를 통해 해결을 위해 노력합니다.
- 협의로 해결되지 않을 경우, 관련 법령에 따른 관할 법원을 통해 분쟁을 해결합니다.
부칙
공고일: 2025.12.01
시행일: 2025.12.01